圖為2018年中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職與民主測評大會

    公司黨委書記、董事長金衛(wèi)平針對本次中層干部述職及民主測評提出要求，他指出：中層干部是企業(yè)的脊梁、中堅(jiān)，具有承上啟下、協(xié)調(diào)左右的作用，是企業(yè)的關(guān)鍵少數(shù)，本次干部述職、民主測評是干部工作中非常重要的一項(xiàng)工作，全體中層干部要把思想統(tǒng)一到公司黨委的決策部署上來，統(tǒng)一到公司的目標(biāo)任務(wù)上來，認(rèn)清形勢，把握大局，牢固樹立“四個(gè)意識”，把握新機(jī)遇，謀劃新愿景，開拓新未來，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的第三次創(chuàng)業(yè)不懈奮斗；2018年工作已經(jīng)結(jié)束，希望通過這次述職測評大家能認(rèn)真總結(jié)2018年工作，明亮點(diǎn)、找不足，相互學(xué)習(xí)，揚(yáng)長避短，全力以赴做好2019年各項(xiàng)工作；民主評議干部要本著對公司負(fù)責(zé)、對干部負(fù)責(zé)的原則，講究實(shí)事求是、客觀公正，不能存私心，希望被測評人員要正確地對待述職、測評，虛心、誠懇地接受評議和測評結(jié)果，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)，不斷改進(jìn)工作方法，提高自身綜合素質(zhì)，進(jìn)一步提升執(zhí)行力和履職能力，為促進(jìn)公司各項(xiàng)工作持續(xù)、健康發(fā)展發(fā)揮更大作用。

圖為金衛(wèi)平同志提出工作要求

    公司黨委委員、紀(jì)委書記、工會主席朱泰東宣讀了《關(guān)于下發(fā)新余國科2018年度員工年終績效考核工作方案的通知》文件精神，并對中層干部述職、測評工作進(jìn)行了說明，希望大家從公司大局、對同事負(fù)責(zé)的角度對干部進(jìn)行民主評議，不偏不倚，公平公正的評價(jià)干部。
    公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部依次進(jìn)行述職，述職報(bào)告從政治理論學(xué)習(xí)情況，廉潔自律、黨風(fēng)廉政建設(shè)和意識形態(tài)責(zé)任制落實(shí)情況，安全、質(zhì)量、保密管理工作情況，主要工作業(yè)績（日常工作、重點(diǎn)工作和創(chuàng)新工作完成情況），目前工作中存在的不足及改進(jìn)舉措和下一步工作計(jì)劃六大方面進(jìn)行了深入的總結(jié)。公司領(lǐng)導(dǎo)金衛(wèi)平、袁有根同志分別對中層干部的工作述職進(jìn)行了點(diǎn)評，點(diǎn)評內(nèi)容一語中的，根據(jù)中層干部2018年工作述職提出了2019年工作新期望。

圖為金衛(wèi)平、袁有根同志分別對中層干部述職進(jìn)行點(diǎn)評

    述職結(jié)束后，與會人員對公司45名中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主測評。
    通過開展中層干部述職與民主測評工作，不僅有效提高了評議工作的科學(xué)性、民主性，還充分調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的工作積極性；既有利于大家交流工作、溝通思想、加深相互了解，又有利于激勵(lì)和督促領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高工作水平、管理能力和履職能力，為全面完成公司2019年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。(陳煒)